Daca un intreprinzator se decide sa intre in afacere el trebuie sa-si stabileasca obiectivele antreprenoriale concrete. Aceste obiective pot fi grupate in trei grupe:
– obiective de natura personala.
– obiective ale afacerii.
– obiective mixte.
Obiective de natura personala
Intreprinzatorul poate avea numeroase obiective de natura personala prin care isi justifica activitatea antreprenoriala. Printre acestea se numara:
– obiective de securitate si siguranta personala.
– obiective de asigurare a unui statut social.
– obiective de garantare a propriei independente.
– obiective de reusita in afaceri.
– obiective privind satisfacerea eu-lui (obiective de autoimplinire).
Aceste obiective care tin de persoana constituie un imbold interior alimentat de setul de idei care declanseaza activitatea antreprenoriala.
Obiective ale afacerii – acestea cuprind:
Obiective generale:
– prestarea de servicii utile necesare societatii. Aceste obiective se realizeaza prin producerea si/sau comercializarea unor produse si/sau servicii.
– realizarea de profit care reprezinta rasplata pentru asumarea riscului investirii banilor intr-o afacere.
– obiectivele sociale care presupun asumarea unor responsabilitati sociale (protectia intereselor consumatorilor, realizarea intereselor salariatilor si ale comunitatii din care firma face parte).
Obiective subsidiare:
– sunt stabilite pentru fiecare domeniu functional in parte (productie, comercial, financiar-contabil, cercetare, personal). Pentru fiecare domeniu se stabilesc obiectivele care se afla in interdependenta unele cu altele.
Obiective mixte
Succesul in afaceri este mai mare atunci cand obiectivele personale sunt corelate si sunt in concordanta cu obiectivele afacerii. Apar astfel obiectivele mixte care reprezinta o corelatie intre realizarea profitului, satisfacerea consumatorului, satisfacerea intreprinzatorului si a salariatilor.
Origami Mela 